Главная | Консультация юриста по трудовым книжкам

Консультация юриста по трудовым книжкам


Если вы желаете проконсультироваться в режиме онлайн, следует кратко и ясно изложить ситуацию и задать свой вопрос юристу. Что для этого необходимо: В соответствии с трудовым кодексом для увольнения сотрудника нужны веские основания, а для по сокращению сотруднику полагаются крупные выплаты. Это крупное нарушение, по которому на работодателя должен быть наложен штраф в соответствии со ст.

Доказать нарушение поможет наш юрист. Это грязная игра и должна быть регулирована через суд, а также работодателя стоит привлечь к административной ответственности. Кроме этого, Пенсионный фонд Российской Федерации в своей деятельности руководствуется, в частности, Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от Федеральный закон от Таким образом, для целей пенсионного обеспечения после указанного периода времени первичным является наличие сведений индивидуального персонифицированного учета.

Если произошла порча, и владелец не виноват в ней.

Удивительно, но факт! Мне отказываются оплачивать больничный.

Если документы были массово утеряны. Где приобрести трудовую книжку? Как правило, приобретает книжку сам работодатель, работнику же остаётся лишь выплатить её стоимость — да и то обычно не нужно делать специально, сумму просто вычитают из следующей заработной платы.

Удивительно, но факт! Самый длительный, но и самый верный вариант восстановления трудовой книжки — это обращение в суд для установления юридического факта, а именно трудовой деятельности.

Хорошо, если вся процедура так упрощена, но иногда работнику приходится и самому заниматься её приобретением: Сделать это можно в киоске Роспечати или в любом канцелярском магазине — их продажа свободна. Это касается именно новых образцов, принятых с года, при этом старые никто не отменял и, хотя выглядят они иначе, но по-прежнему действительны.

Перевозятся они в таком случае при помощи компании, имеющей право на перевозку защищённой полиграфической продукции.

Работаю на 2х работах: Школа является основным местом работы, а в ЦРБ я - внешний совместитель. За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Федерального закона от Для этого Вам потребуется помощь конкретного юриста для изучения ваших доказательств и для оформления искового заявления в суд. Полгода назад работал на предприятии водителем, был оформлен по трудовой книжке, имея категорию В и С, шоферскую комиссию Во время очередного рейса по путевому листу, произошло незначительное ДТП машина работодателя не пострадала, а машина потерпевшего получила миллиметровую царапину на бампере.

Вопрос на месте решить не получилось, вызвали аварийного комиссара, составили Европротокол Протокол составили, копию протокола я отдал Зам.

Удивительно, но факт! Основной оргумент у человека не должно быть 2 трудовых книжек.

Через недели я по собственному желанию уволился. Проходит полгода, сейчас мне приходит до судебная претензия от "Росгосстраха" с требованием возместить им страховую выплату потерпевшему в размере 10 тыс.

Я устно обратился к директору гаража предприятия, где я работал, с этим письмом для разъяснения подробностей, на что он мне ответил, что я могу выкинуть его и не переживать Как быть мне в этой ситуации, посоветуйте пожалуйста. В страховую компанию можно направить письмо, в котором уточнить, что на момент ДТП вы являлись наемным сотрудником. Европротокол передали в организацию. В случае если страховщик обратиться в суд необходимо принять участие в судебном заседании и сообщить суду о всех обстоятельствах дела, в частности что в момент ДТП вы выполняли свои трудовые обязанности и после ДТП сообщили работодателю о случившемся, передав документ об аварии.

Полезные статьи по теме «Трудовая книжка»

С года по г работал в Украине. Записи в трудовой книжке есть. При оформлении пенсии в ПФ попросили подтвердить отдельной справкой каждое место работы и заработную плату. Делали запрос в Луганск Украина и в письме знакомым просил взять справки. Ответов никаких не получил.

Помощь юриста по трудовым спорам в Москве

В итоге, не засчитан стаж более 17 лет. Разве записей в трудовой не достаточно для подтверждения стажа? Чем мне грозит устройство по новой трудовой книжке на основную работу, если я на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком.

Основной вопрос не будет ли проблем с получаемыми пособиями? Консультация юриста по телефону: Я работаю по трудовой книжке в компании, могу ли я кроме основной работы заключить с другой компанией договор возмездного оказания услуг?

Юридическая помощь по трудовым спорам

Здравствуйте да конечно можете. Вы можете работать у нескольких работодателей. Одно место работы будет основное, а второе внешнее совместительство. Я работаю по трудовому договору без трудовой книжки с испытательным сроком 2 мес. Не устраивает место работы, должна ли я отрабатывать две недели? И должны ли с меня высчитывать налог? Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

То есть не две недели, а три дня. А налог должны вычитать, безусловно.

Юридические консультации по теме «заполнение трудовой книжки»

Если работаю по контракту, вносится ли запись в трудовую книжку. Мне сказали что трудовая не нужна и запись не вноситься.

Удивительно, но факт! Если вы желаете проконсультироваться в режиме онлайн, следует кратко и ясно изложить ситуацию и задать свой вопрос юристу.

Якобы должен отнести контракт в пенсионный фонд при выходе на пенсию и это будет являться стажем работы. Что делать и как правильно поступать в этом случае? Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Последние вопросы по теме «Трудовое право»

Так что требуйте внесения записи в трудовую. В последующем, при оформлении пенсии, трудовая книжка для работника, является основным документом подтверждения стажа в пенсионном фонде. Здравствуйте, ведение трудовых книжек на военнослужащих действующим законодательством не предусмотрено.

Удивительно, но факт! Невыплата заработанной платы Это банальная на первый взгляд ситуация, когда работодатель не выдает зарплату.

Оформить трудовую книжку и внести в нее запись о периодах военной службы Вам обязан будет работодатель, куда Вы трудоустроитесь на основании документов воинского учета. Я работал в организации по трудовому договору, но без трудовой книжки.

Удивительно, но факт! Могу ли я рассчитывать на выплаты в течение двух месяцев с основного места работы, если буду продолжать работать в школе по договору по субботам?

В ТД указано, что моя зп 40 стабильно, но я отработал 8 дней и мне выплатили всего 8 Не надо доводить ситуацию до тупика, когда единственным вариантом выхода остаются судебные тяжбы.

Не нужно откладывать дело в долгий ящик — нужно сразу обращаться за юридической консультацией.

Удивительно, но факт! Мне отказываются оплачивать больничный.

Получение бесплатной консультации по трудовому законодательству онлайн и по телефону Вопросы по трудовому праву возникают у граждан чрезвычайно часто. Но знания о нем у рядового человека обычно ограничиваются лишь несколькими базовыми основами о том, что каждый год положен отпуск, и что надо соблюдать режим рабочего времени.



Читайте также:

  • Незаконное увольнение статьи трудового кодекса
  • Документы для оформления налогового вычета за квартиру ипотека
  • Сертификация продукции и услуг как сделать
  • Предварительный договор купли продажи недвижимости подлежит ли регистрации